| 回龍觀公司注冊(cè)談代理記賬的問(wèn)題 首先是會(huì)計(jì)兼職問(wèn)題 據(jù)回龍觀代理記賬機(jī)構(gòu)介紹：如果單位規(guī)模不大，無(wú)需設(shè)置財(cái)務(wù)部門(mén)，聘請(qǐng)專(zhuān)職會(huì)計(jì)工作量又不夠，一般會(huì)考慮會(huì)計(jì)兼職，即聘請(qǐng)一名會(huì)計(jì)，同時(shí)讓他兼職其它工作，如兼人事、文秘等。 這種方式存在的問(wèn)題是：如聘資深會(huì)計(jì)，并讓其兼任其他工作，顯然有些浪費(fèi)；雖然資歷淺的會(huì)計(jì)可以兼任其他工作，但工作穩(wěn)定性和專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)又成問(wèn)題。 其次是兼職會(huì)計(jì)問(wèn)題 對(duì)這個(gè)問(wèn)題，回龍觀工商注冊(cè)機(jī)構(gòu)認(rèn)為：兼職會(huì)計(jì)通常費(fèi)用較低，北京兼職會(huì)計(jì)也不少，可以考慮選擇。 選擇兼職會(huì)計(jì)的有些問(wèn)題與聘請(qǐng)會(huì)計(jì)類(lèi)似，最主要的問(wèn)題是企業(yè)在聘請(qǐng)兼職會(huì)計(jì)時(shí)，要充分考慮好這種兼職的特殊勞動(dòng)合同關(guān)系，同時(shí)要考慮好兼職會(huì)計(jì)能否保證會(huì)計(jì)工作的連續(xù)性。按照新實(shí)施的勞動(dòng)合同法，兼職人員不需要提出辭職或批準(zhǔn)辭職，就可以隨時(shí)終止勞動(dòng)關(guān)系。因此，還要特別關(guān)注會(huì)計(jì)職業(yè)品德問(wèn)題。 回龍觀公司注冊(cè)機(jī)構(gòu)介紹：在職的會(huì)計(jì)人員也有在另一家企業(yè)做兼職會(huì)計(jì)的，在職會(huì)計(jì)兼職需經(jīng)原單位批準(zhǔn)同意，多數(shù)單位是不會(huì)同意員工兼職的，因此，在職會(huì)計(jì)兼職多為私自兼職，兼職與本職工作有時(shí)也會(huì)沖突，這種兼職會(huì)計(jì)需慎重選擇。 回龍觀公司注冊(cè)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步表示：也有會(huì)計(jì)人員專(zhuān)職兼職的，退休老會(huì)計(jì)如果身體好、對(duì)財(cái)稅新知識(shí)和政策變化有很好的敏感度，如果工作量不大、短期使用的話，可以考慮其兼職會(huì)計(jì)。年富力強(qiáng)的“專(zhuān)職”兼職會(huì)計(jì)，則需要足夠多的兼職才能維持基本收入，但大多數(shù)兼職會(huì)計(jì)很難找到足夠多的兼職會(huì)計(jì)機(jī)會(huì)，如果沒(méi)有足夠多的兼職收入，也很難長(zhǎng)期兼職。這樣，兼職會(huì)計(jì)穩(wěn)定性就成問(wèn)題，不能很好保證財(cái)務(wù)工作的連續(xù)性... 回龍觀代理記賬機(jī)構(gòu)提醒：以上問(wèn)題，都需要企業(yè)慎重考慮。由代理記賬公司進(jìn)行代理記賬的好處和優(yōu)勢(shì)，可在某種程度上彌補(bǔ)上述問(wèn)題和不足。很多選擇代理記賬服務(wù)企業(yè)，也是看中代理記賬不僅成本低，而且更專(zhuān)業(yè)，能夠避免上述不足之處，這也是一些企業(yè)選擇代理記賬服務(wù)的部分原因。 |
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